Les missions du poste


Directeur(trice) de magasin - Distribution alimentaire / Mode & Maison (H/F)

Présentation de l'entreprise

Entreprise reconnue dans le secteur de la distribution alimentaire et de l'univers mode & maison en centre-ville, nous exploitons un magasin à taille humaine où l'exigence opérationnelle, la satisfaction client et la performance économique sont au coeur de notre stratégie.

Dans le cadre d'une nouvelle dynamique de développement, nous recrutons un(e) Directeur(trice) de magasin capable d'insuffler une véritable culture du résultat, d'accompagner les équipes vers un haut niveau d'exigence et de garantir une progression durable des performances du point de vente.

Vos missions

Vous êtes responsable de la performance globale du magasin et de l'atteinte des objectifs économiques, commerciaux et humains.

À ce titre, vous :

- Pilotez l'ensemble des indicateurs de performance : chiffre d'affaires, marge, panier moyen, démarque, casse, productivité et rentabilité.
- Analysez quotidiennement les résultats et mettez en oeuvre les plans d'action nécessaires pour atteindre et dépasser les objectifs fixés.
- Développez une véritable culture de la performance auprès des équipes grâce à un management de proximité exigeant et fédérateur.
- Formez, accompagnez et faites progresser chaque collaborateur afin de développer leurs compétences et leur autonomie.
- Assurez une présence terrain constante et un suivi quotidien des équipes afin de garantir la qualité d'exécution et le respect des standards.
- Organisez, animez et contrôlez l'activité des différents rayons afin d'assurer leur performance commerciale.
- Optimisez les marges, les stocks, les approvisionnements et la gestion de la casse.
- Garantissez l'application rigoureuse des procédures internes, des règles d'hygiène, de sécurité et des standards merchandising.
- Veillez à offrir une expérience client irréprochable et à maintenir un magasin attractif et parfaitement tenu.
- Pilotez les plannings, l'organisation opérationnelle et les ressources humaines dans une logique d'efficacité et de performance.
- Développez un climat d'engagement, de responsabilisation et d'amélioration continue.

Conditions

- Statut Cadre au forfait jours.
- Rémunération attractive selon profil, complétée par une part variable liée aux performances.
- Poste offrant de réelles responsabilités au sein d'une entreprise dynamique en développement.
- Possibilités d'évolution pour un profil performant et investi.

Le profil recherché


Profil recherché

- Expérience confirmée d'au moins 3 ans en direction de magasin, idéalement en grande distribution ou commerce de détail.
- Manager reconnu pour son leadership, sa capacité à faire progresser ses équipes et à obtenir des résultats.
- Excellente maîtrise des indicateurs de gestion, des marges et du pilotage économique d'un point de vente.
- Forte culture du résultat et de la performance.
- Capacité à prendre des décisions, à fixer un cadre exigeant et à accompagner le changement.
- Sens de l'organisation, rigueur, autonomie et réactivité.
- Excellentes qualités relationnelles et capacité à fédérer les équipes autour d'objectifs ambitieux.

Compétences requises

  • Merchandising
  • Service client
  • Sens du relationnel
  • Autonomie
  • Qualité fédératrice
  • Gestion d'un espace de vente
  • Management d'équipe
  • Réactivité
  • Normes d'hygiène
  • Sens de l’organisation
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