Chef de Mission Comptable H/F - Acti Compta Conseil

Cabinet expertise comptable à Gaillac recrute un chef de mission comptable expérimenté (H/F) pour assurer les missions suivantes : - Supervision d'un portefeuille de dossiers clients (principalement agricole) :o Organiser la mission comptableo Superviser et contrôler les projets de comptes annuelso Conduire l'entretien annuel cliento Accompagner les clients dans les missions ponctuelles (prévisionnel, évaluation, transmission, conseils..)- Développement de la relation client :o Assurer la représentation du cabineto Accueillir les prospectso Accompagner la relation client chez leur partenaire..- Management des équipes :o Superviser l'activité des collaborateurso Former et développer les compétences des collaborateurso Gérer les tâches et planning des équipes - Gestion interne :o S'assurer de la bonne création des dossiers clientso Gérer et assurer le suivi de la facturation courante et exceptionnelle et du recouvrementPoste en CDI à temps plein. Statut cadre.ProfilVous disposez d'une formation comptable de type Bac +3/5 (DCG ou DSCG) complétée par une expérience sur un poste similaire en cabinet d'au moins 2 ans. Ce poste peut aussi correspondre aux attentes d'un Expert-comptable diplômé ou stagiaire. La connaissance du milieu agricole est souhaitable.Les qualités requises pour ce poste axé sur la supervision comptable et le mangement, sont le relationnel (clients /collaborateurs), l'autonomie et la rigueur.Rémunération selon profil avec intéressement sur Chiffre d'Affaires.Tickets restaurantSi vous pensez vous reconnaître dans ce profil, n'hésitez pas à nous communiquer votre candidature (CV + Lettre de motivation) par mail.

Experience: 2 An(s)Compétences: Fiscalité,Etablir des déclarations fiscales et sociales,Piloter une activitéQualification: CadreSecteur d'activité: Activités comptablesListe des qualités professionnelles:Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

• Autonomie
• Établissement des déclarations fiscales
• Relation client
• Droit fiscal
• Facturation
• Etablissement du compte d'exploitation
• Management d'équipe