Agent d'Entretien H/F - Aep de Lalandelle
- CDI
- Aep de Lalandelle
Les missions du poste
hebergement social enfants en difficultés
Accueil d'adultes dans le cadre d'un Chantier d'insertion.
Salaire à Définir selon qualification, expérience et CCN66
L'AEP de La Landelle, association Loi 1901, engagée depuis plus de 50 ans dans la protection de l'enfance, recherche son Agent d'entretien (H/F).
VOS MISSIONS PRINCIPALES :
o Maintenance et dépannage technique
o Travaux d'aménagement et de rénovation
o Entretien des espaces intérieurs et extérieurs
o Entretien du parc automobile
o Sécurité et prévention
o Gestion des stocks et logistique
PROFIL RECHERCHE :
- Diplôme requis : Niveau CAP/BEP ou équivalent dans les métiers du bâtiment ou de la maintenance
- Expérience souhaitée
- Permis B indispensable
- Compétences clés :
o Connaissances techniques en électricité, plomberie, maçonnerie, menuiserie
o Diagnostic de panne, intervention rapide et efficace
o Utilisation d'outillage professionnel
o Autonomie, organisation et rigueur
Pourquoi nous rejoindre ?
- Contribuez à une mission porteuse de sens au service des enfants et des familles
- Intégrez une équipe engagée dans un environnement professionnel stimulant
- Bénéficiez d'une structure dynamique avec 50 ans d'expertise dans la protection de l'enfance
REMUNERATION :
- Convention collective du 15 mars 1966
- À partir de 1066.27 € Brut/mois pour un temps partiel (0.5 ETP), à définir selon qualification et expérience professionnelle
- 30 CP /an + 12 jours de congés trimestriels
- Participation de l'employeur à la mutuelle d'entreprise à hauteur de 70%
Accueil d'adultes dans le cadre d'un Chantier d'insertion.
Salaire à Définir selon qualification, expérience et CCN66
L'AEP de La Landelle, association Loi 1901, engagée depuis plus de 50 ans dans la protection de l'enfance, recherche son Agent d'entretien (H/F).
VOS MISSIONS PRINCIPALES :
o Maintenance et dépannage technique
o Travaux d'aménagement et de rénovation
o Entretien des espaces intérieurs et extérieurs
o Entretien du parc automobile
o Sécurité et prévention
o Gestion des stocks et logistique
PROFIL RECHERCHE :
- Diplôme requis : Niveau CAP/BEP ou équivalent dans les métiers du bâtiment ou de la maintenance
- Expérience souhaitée
- Permis B indispensable
- Compétences clés :
o Connaissances techniques en électricité, plomberie, maçonnerie, menuiserie
o Diagnostic de panne, intervention rapide et efficace
o Utilisation d'outillage professionnel
o Autonomie, organisation et rigueur
Pourquoi nous rejoindre ?
- Contribuez à une mission porteuse de sens au service des enfants et des familles
- Intégrez une équipe engagée dans un environnement professionnel stimulant
- Bénéficiez d'une structure dynamique avec 50 ans d'expertise dans la protection de l'enfance
REMUNERATION :
- Convention collective du 15 mars 1966
- À partir de 1066.27 € Brut/mois pour un temps partiel (0.5 ETP), à définir selon qualification et expérience professionnelle
- 30 CP /an + 12 jours de congés trimestriels
- Participation de l'employeur à la mutuelle d'entreprise à hauteur de 70%
Le profil recherché
Experience: 2 An(s)
Compétences: Règles de sécurité,Constater une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires),Contrôler la qualité des installations électriques,Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails de portes ou de fenêtres
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)
Secteur d'activité: Hébergement social pour enfants en difficultés
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Compétences: Règles de sécurité,Constater une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires),Contrôler la qualité des installations électriques,Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails de portes ou de fenêtres
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)
Secteur d'activité: Hébergement social pour enfants en difficultés
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Compétences requises
- Maçonnerie
- Maintenance de machines
- Diagnostic de pannes
- Électricité
- Autonomie
- Gestion des stocks
- Menuiserie
- Plomberie
- Installation électrique